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Empresas adotam “home office” devido a pandemia do Coronavírus

Como medida de prevenção e controle do avanço do vírus as empresas estão liberando os funcionários para trabalharem em casa


Por Redação/Clic Camaquã Publicado 17/03/2020 Atualizado 26/01/2022
 Tempo de leitura estimado: 00:00

Muitas empresas em diversas áreas estão se adaptando à rotina do home office devido a pandemia de Coronavírus que o mundo está enfrentando. Como medida de prevenção e controle do avanço do vírus as empresas estão liberando os funcionários para trabalharem em casa. A medida visa manter a produção das empresas durante o período de avanço do Coronavírus.

Leia também: Medeiros aguarda contraprova de exame de Covid-19

De acordo com um levantamento feito pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) mostra que quase 4 milhões de brasileiros já trabalham neste regime frequentemente. De acordo com Gustavo Tavares, especialista em Recursos Humanos, durante entrevista para o Jornal do Record, os colaboradores que trabalham em casa têm um desempenho 40% melhor que os que trabalham na empresa. “Principalmente pela questão do foco, você vai estar em casa e vai estar imerso no teu trabalho”, comentou. 

O home office tem outros benefícios, como o aproveitamento do período utilizado para o transporte até o local do trabalho. A diminuição de conversas paralelas e as comuns pausas para o cafezinho, que podem tirar o foco do trabalho frequentemente durante o dia. 

Mas se por um lado existem pontos positivos, por outro existem os negativos. A falta de interação com o ambiente de trabalho, pode diminuir as ações criativas da empresa, justamente pela falta da conversa entre os colaboradores. Outro ponto negativo é que para algumas pessoas o trabalho em casa pode ter diversos fatores que podem distrair durante a jornada de trabalho. 

O trabalho em casa deve ser discutido como uma possibilidade viável para evitar uma disseminação ainda maior do novo coronavírus. É preciso que funcionários e empregadores considerem os benefícios e dificuldades da implantação da nova rotina.

 


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